近日，2024广东省专精特新企业校园招聘活动（粤北地区专场）在广东建设职业技术学院清远校区举办。为鼓励和引导高校毕业生到中小企业就业，来自全省各地的优质中小企业设置咨询点位，与省职教城内的8000多名意向大学生实现“双向奔赴”。

324家优质中小企业广纳人才  

包括清远多家专精特新企业  

活动当天，广东建设职业技术学院足球场上早已人流涌动，314家优质中小企业设置的咨询点位分布在8个分区，与前来求职的大学生面对面交流。

位于C区的广东泛瑞新材料公司便是一家深耕清远的制造企业。“我们第一次来省职教城参加招聘会，希望能吸纳更多清远的毕业生。”泛瑞新材的叶女士一边发放传单，一边给围观的学生介绍公司详情以及招聘岗位。“主要是想招聘一些机械技术员以及工程师，月薪在4500-7000元/月不等。”叶女士表示，泛瑞新材是国家专精特新“小巨人”企业，随着企业产线扩大，对一线实操的技术人员需求也不断扩大。

 在G区，同属于海大集团的清远海贝、清远海龙两家生物科技公司也组团前来招聘。据清远海贝的赵女士介绍，随着企业在清远清新不断壮大，企业的用人需求也从清新本地增加到整个市区，今年仅省职教城的招聘会便参加了2次。“这次主要想招一些生产管培生，年龄在20-35岁，月薪在5000元左右。”赵女士说。

随着企业扩产和订单增加，不少企业的用人需求都有大幅提升。除了清远本地优质企业外，不少外地企业也来清远广纳人才。来自江门的广东金赖特智能科技有限公司人力主管杨岩介绍：“从比例来看，我们今年比去年增加了百分之二三十左右岗位。”来自广州的广东芬尼科技股份有限公司人力资源经理伍香云表示：“来（清远）这边主要招聘一线的储备干部（管培生），涉及的人才主要是倾向于机械、 机电自动化这一类的学生。”

据统计，此次招聘会共有来自全省的324家优质中小企业参加，其中专精特新“小巨人”26家、专精特新中小企业91家，提供了优质岗位共计904个。

制造业转型带来新的就业变化

机电自动化、智能制造等实操类岗位走俏

近年来，广东大力推动制造企业数智化转型，机电自动化、机器人等智能制造类人才走俏。随着产线自动化和智能化水平的提升，企业对相关技术人才的要求也在不断提高。

广东鑫洁化妆品有限公司人力资源部经理廖明新表示：“之前公司更加注重的是传统制造那种线上类的人才，随着转型加速，需要更多的技术类，类似于自动化、计算机这一类的一些人才。”

珠海菲高科技行政人事经理李迎芬认为，随着产线技术水平提高，人才的门槛要求也会水涨船高。“对于一线人员，过去企业可能没有太多的学历要求，但现在至少是全日制大专，且专业对口。”

广东建院创新创业学院院长刘堂卿说：“高端制造业的转型也为我们高职院校培养人才提供了发展的方向，所以我们也加大对社会热门专业人才的供应力度，会加大培养机电类应用现场实操类的人才。”作为此次活动的承办方，广东建院始终高度重视毕业生就业工作，持续探索创新就业服务模式，近年来，毕业生去向落实率稳定在95%以上，位居高职院校前列。

除了制造业、电子、互联网等专业外，此次招聘会提供的岗位还涉及医药、化工、教育、文化、环保、物流等多个行业领域。来自广东财贸职业学院就读商务英语的卢敏均表示，“现场可供选择的企业和岗位还可以再多一些。”

对此，珠海菲高科技行政人事经理李迎芬表示：“希望政府能够把更多补贴的政策给到大学生这一块，让他们的关注点更多一点，关注到制造业等行业中来，并加入其中发展。”

记者：樊乾 通讯员 江良

编辑：李志芳

校对：杨可

编审：周东辉

编委：杨琴